Rund 200 Teilnehmer haben seit dem Kursstart im Jahr 2000 den Betrieblichen Lehrgang Eventmanagement (IST) mit der Doppelqualifikation Veranstaltungskaufmann/-frau (IHK) abgeschlossen. Das IST-Studieninstitut für Kommunikation vermittelt junge Menschen zur praktischen Qualifizierung an Agenturen und Unternehmen, in denen sie das Eventhandwerk „von der Pike auf“ lernen können. Auch für den in diesem Monat gestarteten Lehrgang hat Mechthild Latussek eine Vielzahl an Bewerbungen gesichtet und angehende Veranstaltungskaufleute vermittelt.
1) Frau Latussek, welche Qualifikationen und Fähigkeiten wünschen sich, Ihrer Erfahrung nach, Unternehmen und Agenturen bei jungen Nachwuchskräften?
Schon für den Einstieg in die Eventbranche sollte der/die Bewerber/in Allroundtalent mitbringen. Wichtig ist vor allem eine gute Allgemeinbildung (Abitur oder Fachabitur mit möglichst guten Noten in Deutsch und Mathematik sowie gute Fremdsprachenkenntnisse zumindest in Englisch). Darüber hinaus sind gute Umgangsformen Bedingung. Das Beherrschen der MS-Office Programme sowie sicherer Umgang mit Recherchemöglichkeiten im Internet, werden vorausgesetzt. Von unseren Bewerbern erwarten die Qualifizierungsbetriebe erste Erfahrungen aus dem Veranstaltungsbereich. Diese können durch ein Praktikum oder Nebenjobs über einen längeren Zeitraum erworben worden sein. Wer nach diesen ersten Erfahrungen „on the job“ weiterhin mit Begeisterung sein Ziel, Eventmanager zu werden verfolgt, hat gute Aussichten. Neben diesen Qualifikationen werden aber auch soft skills wie Eigenständigkeit, Belastbarkeit, Stressresistenz und der Bereitschaft sich über einen „nine to five“ Job hinaus zu engagieren, abgefragt. Die Eignung im Team arbeiten zu können, ist selbstverständlich. Klar, dass man als zukünftiger Manager Organisationstalent mitbringen muss! Wenn hierzu noch Spontaneität, Flexibilität und Kreativität kommen und der Nachwuchs sich auch vor den Aufgaben rund um ein Event, wie Büroarbeit und tatkräftigem Anpacken vor Ort nicht scheut, dann ist er ein Wunschkandidat unserer Partnerunternehmen.
2) Konnten in der Vergangenheit alle offenen Stellen besetzt werden? Welches Feedback bekommen Sie von unseren Praxispartnern?
Momentan können wir nicht alle Nachfragen nach geeigneten Bewerbern der Qualifizierungsbetriebe befriedigen. Einen Mangel an Bewerbungen im Verhältnis zur Nachfrage verzeichnen wir vor allem in Süddeutschland. Auch im Norden suchen einige Qualifizierungsbetriebe noch passenden Event-Nachwuchs, der ab sofort qualifiziert werden könnte.
Besonders bei kleineren Qualifizierungsbetrieben ist entscheidend, dass der/die Bewerber/in gut in das bestehende Team passt, da der Veranstaltungserfolg stark vom Zusammenspiel des Projektteams abhängig ist. Die stimmige Vermittlung eines Bewerbers an die Qualifizierungsbetriebe ist für uns derzeit eine Herausforderung.
3) Der Begriff „Fachkräftemangel“ macht mittlerweile die Runde. Gilt das auch für die Veranstaltungsbranche?
Durch den hohen Anspruch der Branche an den Nachwuchs ist ein Mangel an Fachkräften zu erwarten. Die Berufseinsteiger werden derzeit aus verschiedensten Ausbildungsschienen rekrutiert. Daher müssen sich Absolventen erst in der Praxis bewähren, um Top-Talente zu werden. Vergleichbar mit anderen Branchen fehlen Bewerber, die entsprechende Voraussetzungen für eine weitere Qualifizierung mitbringen.
Zwei Mal im Jahr startet der Betriebliche Lehrgang Eventmanagement an den Standorten Düsseldorf, Hamburg und München. Inhalte der 30-monatigen theoretischen Qualifizierung, die mit einer praktischen Vollzeittätigkeit in einer Eventabteilung bzw. einer Eventagentur kombiniert ist, sind die Event-Grundlagenbildung sowie kaufmännisches und rechtliches Basiswissen. Alle praxisorientierten eventspezifischen Lehr- und Lerneinheiten im Rahmen des Betrieblichen Lehrgangs Eventmanagement verfolgen das Ziel, die Teilnehmer in ihrem Berufsleben in die Lage zu versetzen, verschiedenste Formate von Veranstaltungen konzipieren und realisieren zu können.
Interessenten und Bewerber des Betrieblichen Lehrgangs Eventmanagement wenden sich bitte an:
Mechthild Latussek
Tel: 0211-779237-21
bewerbung@ist-komm.de
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